EKF (3)

Компания «Электрорешения», представитель бренда EKF в России, приняла участие в глобальном всероссийском HR-форуме Personal Expo, на котором представила свой успешный опыт внедрения искусственного интеллекта в HR-процессы. Ведущий менеджер по подбору персонала компании Александр Ярушин рассказал, как с помощью AI традиционное обучение трансформировалось в увлекательную интерактивную форму. Воркшопы были преобразованы в хакатоны — от простых обучающих сессий до сложных командных заданий. Особенно участников форума впечатлил опыт компании по автоматизации создания презентаций и аналитике данных с помощью AI. Этот метод был протестирован на студентах, проходящих практику в компании. В ходе эксперимента практиканты за 30 минут создавали сложные проекты с помощью искусственного интеллекта. В своем выступлении представитель компании отметил положительный экономический эффект: геймификация...

В Национальном исследовательском университете «МЭИ» прошла V Международная научно-практическая конференция «Автоматизированные системы управления технологическими процессами» (Control-2025). Она была приурочена к 95-летию вуза. Компания «Электрорешения», официальный представитель бренда EKF в России, уделяет большое внимание инновационным технологиям и подготовке квалифицированных кадров. Именно поэтому компания стала партнером-спонсором конференции Control-2025, организованной Московским энергетическим институтом.На мероприятии собрались представители предприятий из разных отраслей промышленности, научного сообщества и лидеры рынка в сфере автоматизации. Проректор по науке НИУ «МЭИ» Иван Комаров приветствовал участников конференции. Он отметил, что сфера автоматизации технологических процессов является одной из наиболее востребованных в экономике России и играет ключевую роль в...

На факультете энергетики и электрификации Удмуртского государственного аграрного университета открыта новая лаборатория на оборудовании бренда EKF. Стенды с передовыми разработками помогут будущим энергетикам на практике изучить системы автоматизации и управления технологическими процессами на предприятиях. Новая лаборатория – это возможность для студентов получить дополнительные компетенции. После окончания вуза выпускники смогут выбрать работу с достойной оплатой и карьерными перспективами, так как получат не только теоретическую базу, но и практические навыки в области программного обеспечения и современных технологических средств. «Поддержка профессиональных учебных заведений – одно из ключевых направлений нашей работы и лучшая инвестиция в будущее. Талантливые молодые специалисты с качественным образованием и практическими навыками – залог успеха и инновационного развития бизнеса...